Nous croyons en la valeur inestimable de chacun et chacune d’entre nous. Nous savons qu’ensemble, nous pouvons tous et toutes changer les choses.

Le Centre intégré universitaire de santé et de services sociaux (CIUSSS) du Centre-Sud-de-l’Île-de-Montréal est l’un des plus grands établissements de santé au Québec. Avec plus de 200 installations et points de service dans les arrondissements Plateau-Mont-Royal, Ville-Marie, Sud-Ouest et Verdun, ses équipes desservent 330 000 Montréalaises et Montréalais. Le CCSMTL est le seul CIUSSS montréalais ayant le mandat régional de la protection de la jeunesse pour les familles francophones et allophones.

Au cœur du centre-ville de Montréal, le CIUSSS du Centre-Sud se distingue par ses expertises uniques en santé urbaine et en innovation sociale. Avec ses désignations universitaires, il se positionne également comme l’un des acteurs clés en recherche sociale au Québec.

10 missions. 10 façons de grandir ensemble

Direction programme jeunesse (DPROGJ) - En application des mesures (AM)

Vous désirez intégrer un environnement stimulant et collaborer avec une équipe passionnée, dédiée au bien-être des enfants ? Vous êtes peut-être celui ou celle que nous cherchons ! Joignez-vous à notre équipe du CIUSSS Centre-Sud-de-l ’Île-de-Montréal.

OFFRE D'EMPLOI 

Plusieurs besoins d'agent.e de relations humaines (ARH) et/ou intervenant.e psychosocial.e Non membre d'un ordre professionnel Remplacement à temps complet, Postes permanents

Opportunité d'emploi

Volet application des mesures: postes à temps complet, de jour, du lundi au vendredi

Lieux de travail

Nous avons plusieurs ports d’attache répartis sur l’île de Montréal (mandat régional). Le choix du bureau tient compte de votre lieu de résidence, en fonction des besoins.

Voici quelques exemples de nos ports d'attache :

· 471 de l'Église

· 1001 de Maisonneuve Est

· 1161 Henri Bourassa Est

· 8135 Sherbrooke Est

· Et d’autres

DESCRIPTION DU POSTE

L’agent.e en relations humaines ou l'intervenant.e psychosocial.e à l’application des mesures intervient en vertu de la Loi sur la protection de la jeunesse auprès des enfants, adolescents et leur famille. Il intervient auprès de jeunes présentant des problèmes de comportements, victimes de négligence, d’abandon, de mauvais traitements psychologiques, d’exposition à la violence conjugale, d’abus physiques ou sexuels.

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS

· Connaît et applique la LPJ et la LSSSS, lois qui régissent le cadre d’intervention et les obligations auxquelles l’intervention à l’application des mesures est soumise

· Connaît et comprend les principales problématiques associées à la clientèle traitée en fonction de la LPJ (abandon, négligence, mauvais traitement psychologique, exposition à la violence conjugale, abus sexuel, abus physique, trouble de comportement sérieux)

· Assure le suivi social auprès des enfants âgés entre 0 et 17 ans et des parents en appliquant les mesures volontaires déterminées par les familles et la DPJ ou des mesures judiciaires ordonnées par le Tribunal de la jeunesse

· Rédige les différents rapports requis dans le respect des échéanciers légaux

· Participe à la détermination des objectifs fixés au PI/PII/PSI afin de mettre fin à la situation de compromission et éviter la récurrence

· Participe à la prise de décision concertée dans le respect des critères de la loi ; en exposant ses observations, son analyse clinique, les recommandations, etc.

· Participe à différentes rencontres multidisciplinaires (transfert personnalisé, table d’orientation, unité d’intervention, etc.)

· Favorise la collaboration et la mobilisation du jeune et des parents

· Collabore avec le jeune, les parents et les partenaires dans la détermination du projet de vie de l’enfant

· Travaille en partenariat

· Témoigne au Tribunal de la jeunesse en tant que représentant de la directrice de la protection de la jeunesse

· Connaît et comprend les enjeux reliés à la diversité culturelle.

EXIGENCES

· Détenir un baccalauréat tels que criminologie ou travail social ou psychologie ou psychoéducation ou sexologie

· Détenir un baccalauréat par cumul incluant trois certificats cliniques * : Travail social, criminologie, intervention auprès des jeunes, toxicomanie, santé mentale, victimologie, etc.; *L'évaluation des certificats acceptés est sous la responsabilité de l'employeur.

· Être titulaire d'un permis de conduire valide

Profitez de nos NOMBREUX AVANTAGES

· 4 semaines de vacances après une année de travail à temps complet

· 13 congés fériés par année · 

· Congés de maladie rémunérés

· Programme de formation et de développement professionnel

· Régime de retraite

· Assurance vie et Assurances collectives

· Congés sociaux et programme d'aide aux employés et à la famille

· Rabais corporatifs

· Et bien plus !

QUELQUES PRÉCISIONS

Si vous avez obtenu votre diplôme à l’extérieur du Canada, vous devez joindre une copie de l’évaluation comparative d’études délivrée par le ministère de l’Immigration, de la Francisation et de l’Intégration à votre dossier en ligne, sans quoi votre candidature pourrait ne pas être considérée. (Notez que, conformément à la loi canadienne sur l'immigration, vous devez avoir le statut de citoyen canadien ou celui de résident permanent, ou encore être titulaire d’un permis de travail valide au Canada)

PROGRAMME D’ACCÈS À L’ÉGALITÉ

Le CIUSSS du Centre-Sud-de-l’Île-de-Montréal souscrit à un programme d'accès à l'égalité. Nous encourageons vivement les candidatures des groupes visés : femmes, minorités visibles et ethniques, Autochtones, et personnes en situation de handicap. Des mesures d'adaptation pourront être offertes, sur demande, selon votre situation.

Seules les personnes dont la candidature a été retenue seront convoquées dans le cadre d'un processus de sélection.